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Instances représentatives du personnel (IRP)

But de la formation :

  • Connaître le fonctionnement des instances représentatives.
  • Former des instances représentatives au sein de son entreprise.
  • Effectuer les réunions d’instance.
     

Durée :

21 heures

Public concerné :

Chefs d’entreprise, Responsables RH, Responsables du personnel, Responsables services juridiques.      

Pré-requis :

Aucun car formation sur mesure.

Programme :

Veiller à ce que les instances soient formées de manière cohérente
  • Connaître la composition des instances.
  • Instaurer une délégation unique du personnel.
  • Agir en fonction de la réforme du seuil social.
  • Mettre des règles de représentativité en place.
Définir les rôles de  chaque acteur
  • Connaître les champs d’action : des délégués du personnel / des délégués syndicaux / du CHSCT.
  • Les mécanismes d’une délégation unique du personnel.
Encadrer les différentes réunions d’instance
  • Définir l’ordre du jour.
  • Recentrer le sujet si nécessaire.
  • S’assurer que tout le monde exploite son temps de parole.
  • Effectuer un conte rendu et un procès verbal.
  • Agir après la réunion.
Cerner les responsabilités et les droits des responsables du personnel.
  • Les heures de délégation
  • L’accès aux NTIC
  • La liberté de migration
  • La close de confidentialité.
   

à savoir :

 

Toutes nos formations sont sur mesure, planifiées à la demande, modulables en fonction du besoin et du budget.

 

Vous ne trouvez pas ?

Nous mettons notre catalogue de formation à jour, si vous ne trouvez pas la formation que vous désirez n'hésitez pas à nous contacter.

 

REMISES SUR LE GROUPE !

 

Nombre de stagiaires  De 1 à 2 De 3 à 9
Tarif horaire HT   Nous contacter 29 € HT / h

 

A partir du 3ème membre inscrit de votre entreprise à cette formation !* 

*Offre non cumulable avec d’autres offres promotionnelles.

Pour plus d’informations, contactez notre centre au 09 81 22 79 07.

 

Contact

  • STRAFORMATION
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  • Mail : contact@straformation.fr